ティ・スクエア株式会社は成長力強化コンサルティング企業です。

二桁以上の成長(10%以上の Growth)することは簡単ではありません。ですが、難しすぎるわけではありません。

組織の業績(パフォーマンス)・生産性・成長度合いが課題であれば、私たちにおまかせください。

私たちの長年の研究と実践により培った成長力強化 & 営業力強化ソリューションで、あなたの会社の成長を確実なものにします。

ノート

導入事例

営業力強化ケーススタディ『精密機器・機械商社』 ~ 「待ちの姿勢」の営業の状態から、「積極的にお客様に働きかけて行く営業の組織文化」を創り上げる!(Phase2)

今回は、クライアント企業が実施した『積極的営業力の強化(Phase2)』について紹介します。私たちの営業力強化ソリューション『積極的営業力(プロアクティブセールス力)強化』プログラムを採用いただき、実施しました。 このク…

導入事例

営業力強化ケーススタディ『精密機器・機械商社』 ~ 待ちの姿勢の営業から、積極的にお客様へ提案していく営業力を強化する!(Phase1)

今回は、クライアント企業が実施した「積極的営業力の強化(Phase1)」について紹介します。私たちの営業力強化ソリューション「積極的営業力(プロアクティブセールス力)強化プログラム」を採用いただき、実施しました。 複数の…

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マネージャーなのに「求められている役割」が十分ではない! ~ 経営チームの期待に応えるマネージャーへと強化するための5つの要素

多くの企業の経営者や経営幹部たちは、部長や課長などの中間マネージャーの成長度合いや仕事ぶりに不満を感じているようです。クライアント企業の業務変革の支援をしていますが、業務変革を遂行できる部長・課長は一握りです。業務変革を…

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キックオフミーティングを成功させることができなければ、プロジェクトを成功させることはできない! ~ 失敗事例を通して学ぶ、キックオフミーティングを成功させるための準備方法

最近では、日本の企業でも「キックオフミーティング」という言葉がよく使われるようになりました。その背景には「チームで高い目標達成を目指すプロジェクト的な仕事の割合が増えている」という働き方の変化があります。キックオフミーテ…

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結果を出すために必要な「合理的な思考力/遂行力」を持つ社員が不足している! ~ 「結果を出すことができる社員」へ、社員の「合理的な思考力/遂行力」を強化する方法!

多くの企業が長期的な成長を目指しています。ですが、成長への壁にぶつかり、その壁を乗り越えられず、成長が足踏みをしている企業も多いです。 私たちは、多くのクライアント企業の業績(パフォーマンス)向上/業務改善のお手伝いをし…

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